Ansattesiden
Her finner du informasjon om arbeidet med å bygge kommunen vår. Den er også tilgjengelig for innbyggere som ønsker å følge med på det som skjer på innsiden av vår organisasjon.
Veien til Lillestrøm kommune
-
status ferdig behandlet
Rådmann Trine Myrvold Wikstrøm
Trine Myrvold Wikstrøm ble 20. desember 2017 ansatt som rådmann i Lillestrøm kommune. Frem til den nye kommunen er etablert 1.januar 2020, skal hun være prosjektleder og administrativt ansvarlig for å bygge den nye kommunen. Trine er utdannet jurist med bakgrunn fra departementene, før hun startet i kommunal sektor for 20 år siden. De siste 18 årene som leder, deriblant som rådmann i Fet og Skedsmo.
Se intervju med Trine fra møte i fellesnemnda 20.12.2017 hvor hun ble ansatt.
-
- status ferdig
- status ferdig
-
status ferdig
Aktuelle dokumenter
-
Sist oppdatert
Avtalen tar for seg alle sider ved prosessen frem til Lillestrøm kommune er etablert. Målet er at den skal bidra til forutsigbarhet for ansatte.
Omstillingsavtalen 212kb -
Sist oppdatert
Dokumentet forteller om hvordan vi skal organisere bygging av Lillestrøm kommune, administrativt og politisk i prosjektperioden.
Styringsdokumentet 604kb -
Sist oppdatert
Strategien forteller om hvordan vi skal jobbe med informasjon og kulturbygging, overfor innbyggere og ansatte, frem til Lillestrøm kommune er etablert.
Kommunikasjonsstrategi 1,9mb -
Sist oppdatert
Reglementet tar for seg hvordan vi skal gjennomføre ansettelser og bidra til forutsigbarhet rundt ansettelser.
Ansettelsesreglement for Lillestrøm kommune 59kb -
Sist oppdatert
Strategien forteller hvordan vi skal arbeidet med å rekruttere, utvikle og beholde medarbeiderne. Den tar for seg de holdninger og verdier som vi skal bygge vår organisasjon på.
Arbeidsgiverstrategien 116kb -
Sist oppdatert
Denne viser en skjematisk oversikt over den administrative organiseringen med kommentarer pr. 20.11.2018. Et siste nivå vil komme til på slutten av 2018.
Administrativ organisering 1,1mb -
Sist oppdatert
Hvordan skal du som ansatt opptre i forhold til innbyggere, brukere og kollegaer. Her får du svaret!
Etiske retningslinjer 79kb -
Sist oppdatert
Organisasjonskart 606kb -
Sist oppdatert
Rutiner for innplasseringer 161kb -
Sist oppdatert
Personalreglement 280kb -
Sist oppdatert
Permisjonsreglement 473kb -
Sist oppdatert
Overgangsrutiner for saksbehandlere høst 2019
Overgangsrutiner 81kb -
Sist oppdatert
Heltidsstrategi 131kb -
Sist oppdatert
Likestillings- og mangfoldspolitikk 32kb -
Sist oppdatert
Rutine for anskaffelse av databriller 42kb -
Sist oppdatert
Telefonreglement for Lillestrøm kommune
Telefonreglement 84kb -
Sist oppdatert
Varslingsrutine for Lillestrøm kommune
Varslingsrutine 48kb -
Sist oppdatert
Livsfasepolitikk i Lillestrøm kommune.
Livsfasepolitikk 200kbSist oppdatert
Senioravtale for arbeidstager over 62 år
Senioravtale 105kb -
Sist oppdatert
Lønnspolitikk i Lillestrøm kommune
Lønnspolitikk 420kb
